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PUBLICATIONS

Les experts du Groupe SFC publient régulièrement des articles dans la presse spécialisée ou dans différentes lettres d'information "L'Entrepreneur, l'actualité du chef d'entreprise", le "Flash social", "L'Actu' du Loueur en Meublé" ou encore "Fidanc'Info".

Retrouvez ici les différentes publications concernant l'actualité fiscale, juridique, sociale ou financière régulièrement mise à jour grâce à notre partenaire ATH.

Retrouvez également ici les lettres d'information que publient régulièrement nos départements spécialisés autour de sujets connexes tels la gestion privée ou la protection sociale du dirigeant, le conseil en financement, l'audit d'acquisition et de cession, le suivi comptable et fiscal des investissements immobiliers patrimoniaux, le recrutement de cadres dirigeants et d'équipes supports et commerciales.

Nos dernières publications
L'ENTREPRENEUR, L'ACTUALITÉ DU CHEF D'ENTREPRISE N°4 EST PARU !
Lettre d'information bimestrielle dédiée au chef d'entreprise, L'EntrePreneur est conçue et réalisée par les experts du Groupe SFC. Retrouvez tous les deux mois des informations concernant l'actualité juridique, fiscale et sociale,...
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LOI PÉNIBILITÉ : ETES VOUS CONCERNÉ ?
Par Laurent Guyon, Responsable du Pôle Conseil Social La pénibilité est l'ensemble des facteurs de risques professionnels susceptibles de laisser des traces durables, identifiables et irréversibles sur la santé. I - Un peu d'histoire:...
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IR OU IS : QUEL RÉGIME FISCAL CHOISIR POUR UNE SCI ?
Par Vy Guyen Hau, Directeur de mission. Cet article est également paru le 3 mars 2016 dans "Cadres et dirigeants magazines". Aujourd’hui, de nombreux investisseurs ont des difficultés à choisir entre constituer ou non une SCI mais souvent, quand...
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L'AIDE À L'EMBAUCHE DU 1ER SALARIÉ
Les très petites entreprises (TPE) bénéficient depuis le 9 juin 2015 d’une aide pour celles qui recrutent leur premier salarié. Cette aide a été modifiée dernièrement par le Décret 2016-40 du 25 janvier 2016. LES...
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L'AIDE À L'EMBAUCHE POUR LES PME
Une nouvelle aide à l’embauche pour les petites et moyennes entreprises (PME) est mise en place à partir du 18 janvier 2016 et jusqu’au 31 décembre 2016 (Décret 2016-40 du 25 janvier 2016). Ainsi les embauches réalisées par les entreprises de...
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L'INTÉRESSEMENT
L’intéressement est un dispositif d’épargne salarial facultatif, qui permet d’associer les salariés aux résultats et aux performances de l’entreprise par le versement de primes qui sont calculées selon la formule définie par...
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COMMENT GÉRER LES JOURS FÉRIÉS EN ENTREPRISE ?
 Le Code du travail prévoit 11 jours fériés. Sauf exception, seul le 1er mai est obligatoirement chômé, les autres jours fériés peuvent être travaillés. Selon les situations, la rémunération des jours...
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POUR TOUT SAVOIR SUR LES CONGÉS PAYÉS
Tout employeur est tenu d’accorder un congé annuel et le salarié est tenu de le prendre. Le congé ne peut être remplacé par une indemnité, sauf en cas de rupture du contrat de travail.   L'ouverture du droit à...
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